Adviseur Waterkeringen

place

Houten

work

20-24 uur per week

school

HBO/WO

Wil jij meewerken aan een van de uitdagingen waar HDSR voor staat? Ons waterschap staat voor een mooie opgave: vervangen en realiseren van oeverconstructies en kunstwerken langs de Gekanaliseerde Hollandse IJssel (GHIJ). Voor deze mooie uitdaging zoeken wij een Adviseur Waterkeringen die samen met ons vol enthousiasme aan dit project gaat werken!


business

Wie zijn wij?

De Stichtse Rijnlanden zorgt voor veilige dijken, schoon water en droge voeten in het zuidelijk deel van de provincie Utrecht en een klein deel van Zuid-Holland. Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden is één van de 21 waterschappen in Nederland. Het waterschap is, net als een gemeente, een lokale overheid. Het Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden bestaat uit een algemeen bestuur, een college van Dijkgraaf en Hoogheemraden en circa 500 medewerkers. HDSR is gestart met het inrichten en uitvoeren van grote IPM-gestuurde projecten bij het waterschap.

Adviseur Waterkeringen

Houten | 20-24 uur per week

subject

Wat je gaat doen

Jij wordt Adviseur Waterkeringen en ingezet voor het project gekanaliseerde Hollandse IJssel. Een belangrijk project dat erop gericht is het gebied, Centraal Holland, beter te beschermen tegen een overstroming. Een project dat met hoge prioriteit staat op het Hoogwaterbeschermingsprogramma.

Als Adviseur Waterkeringen adviseer je de Technisch Managers bij het vervangen en realiseren van oeverconstructies en kunstwerken langs de GHIJ, die goed in de omgeving passen en meerwaarde bieden aan de gebruikers. Je valt onder algemene aansturing van de (Strategisch) Technisch Managers. Je maakt ook deel uit van een groter team van adviseurs, om werkzaamheden af te stemmen en van elkaar te leren. Je werkt daarbij samen met waterkering-specialisten en geotechnici, die zich bezighouden met beheer, beoordeling en verbetering.

Concreet verwachten wij van jou dat je:

  • Onderzoek aan de dijk begeleidt, klanteisen en randvoorwaarden verzamelt uitgangspunten opstelt.
  • Adviseert bij de vertaling daarvan in een ontwerp, vraagspecificatie en uiteindelijk in een gerealiseerde waterkering. Dit doe je in een interactief, integraal proces met het omgevingsteam en andere adviseurs van de beheerafdeling, marktpartijen of overheid.
  • Met de strategisch technisch manager werkt aan het ontwikkelen van technische standaarden, het delen van kennis, het identificeren en beheersen van overstijgende technische risico’s en het oplossen van complexe technische issues.

list

Wat maakt jou succesvol?

Je bent geduldig, daadkrachtig en kan onder tijdsdruk oplossings- en resultaatgericht werken. Je kunt goed hoofd- en bijzaken scheiden en op basis van bestaande kennis en alternatieven keuzes maken. Verder heb jij voor het uitvoeren van deze rol:

  • HBO+/WO werk- en denkniveau.
  • Inhoudelijke kennis van en meerjarige ervaring met het adviseren over dijkversterkingen, inclusief waterkerende kunstwerken en constructies, de ontwikkelingen op het gebied van het ontwerpinstrumentarium rekenmethodieken en software, hydraulische randvoorwaarden, geotechnisch onderzoek, innovatie en duurzaamheid van waterkeringen.
  • Inhoudelijke kennis van en meerjarige ervaring met systems engineering en de IPM-werkwijze.
  • Inhoudelijke kennis van en meerjarige ervaring met het gebruik van GIS.

Tot slot heb jij goede communicatieve vaardigheden waardoor jij in staat bent helder een standpunt of advies over te brengen. Je bent analytisch ingesteld en kan goed zelfstandig plannen, organiseren en structureren. Je bent omgevings- en organisatiebewust en een goede teamspeler, die op effectieve en plezierige wijze werkt aan samenwerking en verkrijgen van draagvlak.

star

Waar kun je op rekenen?

Een organisatie waar veel ruimte is voor eigen initiatief en eigen inbreng. Een platte organisatie met korte lijnen, verantwoordelijkheden die laag liggen in de organisatie, betrokken collega’s en passie bij het werken. Binnen HDSR is het talentprogramma als een rode draad voor de manier waarop medewerkers hun werk doen. Dit vanuit de filosofie: maak het beste los in jezelf en in elkaar!

Bij deze afwisselende baan hoort natuurlijk ook een goed salaris afgestemd op jouw ervaring en capaciteiten en goede secundaire voorwaarden:

  • Een salaris van minimaal € 3.511,- en maximaal € 4.922,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11 - CAO, de Sectorale Arbeidsvoorwaardenregelingen Waterschapspersoneel (SAW).
  • Inschaling vindt plaats op basis van kennis en werkervaring.
  • Een individueel keuzebudget van  20% van je bruto jaarsalaris die je naar eigen inzicht in kan zetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra vrije dagen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om tijd en plaats onafhankelijk te werken.
  • Kansen om je binnen ons waterschap te blijven ontwikkelen. Hiervoor is een persoonlijk opleidingsbudget van €5.000,-  gereserveerd, dat je in overleg met je leidinggevende binnen 5 jaar kan inzetten.

contact_mail

Iets voor jou?

Versterk jij ons als Adviseur Waterkeringen?
Of wil je nog meer weten? Voor aanvullende informatie over deze dijk van een baan kun je contact opnemen met bij Martine Hoppenbrouwers, HR-adviseur, 06 5524 0635.

Overtuigd? Verras ons dan liefst vandaag nog met jouw sollicitatie! Klik op de sollicitatiebutton en solliciteer meteen op de functie van Adviseur Waterkeringen.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld

info_outline

De sollicitatieprocedure

touch_app

1. Solliciteer op deze functie

Stuur je cv en motivatie naar ons op via de solliciteer-knop.

perm_phone_msg

2. Telefonisch contact

Een van onze recruiters neemt telefonisch contact op om een afspraak te maken.

forum

3. Sollicitatiegesprek

We maken kennis en nemen globaal je sollicitatie en de functie door.

chat

4. Tweede sollicitatiegesprek

Tijdens het tweede gesprek gaan we dieper op de functie en jouw ervaring in.

content_paste

5. Aanbod

Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek en we doen je een mooi bod.

pan_tool

6. Welkom

We heten je welkom bij ons bedrijf. High five!

Martine Hoppenbrouwers

HR-adviseur