Projectmanager

place

Houten

work

32-36 uur per week

school

HBO/WO

Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden zorgt voor veilige dijken, schoon water en droge voeten in het zuidelijk deel van de provincie Utrecht en een klein deel van Zuid-Holland. Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden is één van de 21 waterschappen in Nederland. Het waterschap is, net als een gemeente, een lokale overheid. Het Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) bestaat uit een algemeen bestuur, een college van dijkgraaf en hoogheemraden en circa 500 medewerkers. De organisatie is volop in ontwikkeling.
 
HDSR voert een aantal IPM-gestuurde, grote projecten uit. Eén daarvan is het project Sterke Lekdijk, de versterking van de Lekdijk tussen Amerongen en Schoonhoven. Daarmee staan we voor een mooie opgave!


business

Wie zijn wij?

De dijkversterking Culemborgs Veer – Beatrixsluis is één van de zes deelprojecten van het project Sterke Lekdijk, dat erop gericht is om het gebied Centraal Holland beter te beschermen tegen een overstroming vanuit de rivier de Neder-Rijn en de Lek. De veiligheid wordt verbeterd door het versterken van de noordelijke Lekdijk tussen Amerongen en Schoonhoven met een lengte van circa 55 kilometer. Centraal Holland omvat globaal het gebied in de driehoek Amsterdam - Gouda - Amerongen. Een belangrijk gebied voor de economie van Nederland dat doorkruist wordt door enkele van de belangrijkste verkeersaders van ons land. Het project staat daarom met een hoge prioriteit op het Hoogwaterbeschermingsprogramma. Zie voor meer informatie http://www.stichtserijnlanden.nl/sterkelekdijk

 

Culemborgs Veer – Beatrixsluis is een dijktraject van circa 11 kilometer. De dijk ligt in een prachtige omgeving, variërend van de stedelijke invloeden uit Nieuwegein in het westelijk deel tot de landelijke rust en weidsheid in het oostelijk deel. Er zijn daarnaast verschillende grote ontwikkelingen, zoals investeringen in recreatie en mobiliteit op het Eiland van Schalkwijk, de ontwikkeling van het zeer bijzondere Fort Honswijk en forse investeringen in de Nieuwe Hollandse Waterlinie inclusief een mogelijke Unesco status hiervan.

In 2019 is begonnen met de MIRT-Verkenning. Er wacht de projectmanager een mooie uitdaging om de veiligheidsopgave, ruimtelijke ontwikkelingen en veranderingen bij HDSR op het gebied van projectmanagement te combineren in dit project.

Voor de versterking van het deeltraject Culemborgs Veer – Beatrixsluis zoeken wij een:

Projectmanager

Houten | 32-36 uur per week

subject

Wat je gaat doen

Je bent verantwoordelijk voor het bereiken van het projectresultaat binnen de afgesproken randvoorwaarden voor onder andere tijd, geld en kwaliteit. Je geeft leiding aan het IPM-team, bewaakt de onderlinge raakvlakken en zorgt voor het coachende leiderschap dat de spelers tot een team bindt en het teamgevoel versterkt. Het creëren van vertrouwen en stimuleren van initiatief is daar onderdeel van. Jullie houden elkaar scherp, spreken elkaar aan en zijn kritisch op de eigen rol en op die van de projectteamleden. Zo helpen jullie elkaar en leren jullie van elkaar. Je bent alert op het belang van afstemming met de interne organisatie en het HWBP. Je deelt kennis met je collega projectmanagers en legt verantwoording af aan de overall projectmanager van de Sterke Lekdijk.

De rol als projectmanager beslaat ongeveer 3 dagen van jouw werkweek. Daarnaast kun je in overleg op andere werkzaamheden worden ingezet binnen het Ingenieursbureau bijvoorbeeld in de vakgroep projectmanagement.

list

Wat maakt jou succesvol?

  • HBO+/WO werk- en denkniveau.

  • Je hebt ruime ervaring met het aansturen van complexe, multidisciplinaire projecten in de GWW-sector in de verschillende projectfases Je hebt kennis van en ervaring met project- en procesmanagement, de MIRT-systematiek en innovatieve contractvormen.

  • Je beschikt bij voorkeur over relevante ervaring met het werken in een HWBP project.

  • Je bent op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van de nieuwe veiligheidsnormering en het Ontwerpinstrumentarium.

  • Je benut kansen en innovaties, weet te leren van ontwikkelingen, durft deze toe te passen in je project en stimuleert je team daartoe.

  • Je kunt leidinggeven aan een team, weet te motiveren en stimuleert de samenwerking.

  • Je bent resultaatgericht, kunt plannen en organiseren op hoofdlijnen en anticipeert op toekomstige (uitvoerings)risico’s en ontwikkelingen.

  • Je bent analytisch, komt tot bruikbare alternatieve handelswijzen, bereikt doelen in situaties met uiteenlopende belangen en stimuleert je team daartoe.

  • Communicatievaardigheden, besluitvaardigheid en flexibiliteit zijn bij jou goed ontwikkeld

  • Je kent de waterschapsorganisatie en hebt een goed netwerk in het Hoogwaterbeschermingsprogramma.

star

Waar kun je op rekenen?

  • Een afwisselende baan binnen een lerende organisatie.
  • De waterschapsector kent een eigen CAO, de Sectorale Arbeidsvoorwaardenregelingen Waterschapspersoneel. Deze rol is ingedeeld op niveau van schaal 12 van de salarisschalen voor waterschapspersoneel. Het basis salaris is minimaal € 3.920 en maximaal € 5.574 bruto per maand (36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en werkervaring.
  • Daarnaast heb je een individueel keuzebudget ter hoogte van 20% van je salaris, dat je naar eigen inzicht kan inzetten, bijvoorbeeld voor het kopen van extra vakantiedagen.
  • Ook bieden we kansen om je binnen ons waterschap te blijven ontwikkelen. Hiervoor is een persoonlijk opleidingsbudget gereserveerd, dat je in overleg met je leidinggevende kan inzetten.
  • We hanteren flexibele werktijden en bieden de mogelijkheid tijd en plaats onafhankelijk te werken.

contact_mail

Iets voor jou?

Voor aanvullende informatie over de functie kun je terecht bij Leon Nieuwland, Projectmanager Sterke Lekdijk, tel. 030 – 209 72 36.  Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Martine Hoppenbrouwers, HR-adviseur, 06 – 5524 0635.

Meer van ons weten? Zie voor meer informatie: https://www.werkenbijhdsr.nl/

 

Iets voor jou?
Verras ons dan liefst vandaag nog met jouw sollicitatie! Klik op de sollicitatiebutton en solliciteer meteen op de functie van Projectmanager Culemborgs Veer – Beatrixsluis. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

 

Acquisitie n.a.v. deze vacature stellen wij niet op prijs.

info_outline

De sollicitatieprocedure

touch_app

1. Solliciteer op deze functie

Stuur je cv en motivatie naar ons op via de solliciteer-knop.

perm_phone_msg

2. Telefonisch contact

Een van onze recruiters neemt telefonisch contact op om een afspraak te maken.

forum

3. Sollicitatiegesprek

We maken kennis en nemen globaal je sollicitatie en de functie door.

chat

4. Tweede sollicitatiegesprek

Tijdens het tweede gesprek gaan we dieper op de functie en jouw ervaring in.

content_paste

5. Aanbod

Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek en we doen je een mooi bod.

pan_tool

6. Welkom

We heten je welkom bij ons bedrijf. High five!